Chociaż wynagrodzenie zasadnicze jest najważniejszym składnikiem wynagrodzenia pracownika

Wynagrodzenie zasadnicze – kluczowy składnik płacy, a często mylony z pensją minimalną

Oblicz koszt obsługi listy płac w Twojej firmie.

Oblicz koszty obsługi listy płac w Twojej firmie dzięki prostemu kalkulatorowi SD Worx Poland. Zyskaj indywidualną wycenę usług payroll dla sektora MŚP.

Kalkulator Obsługi Listy Płac dla MŚP | SD Worx Poland

Outsourcing płac dla MŚP - kalkulator SD Worx

Column 1

Rozwiązania

Kadry i Płace

SAP SuccessFactors

Zarządzanie czasem pracy

Column 2

Aktualności

TribePerk to teraz SD Worx Poland

Blog

Materiały dodatkowe

Wydarzenia

Column 3

O nas

O SD Worx

Nasi klienci

Nasze biura

Kariera

Team SD Worx

Polityka prywatności

Oświadczenie o cookies

Podmiot prawny

Wyłączenie odpowiedzialności

Wymagania systemowe

Kontakt z nami

Belgique | Français

België | Nederlands

Česká republika | Čeština

Danmark | Dansk

Deutschland | Deutsch

España | Español

France | Français

Hrvatska | Hrvatski

Italia | Italiano

Ireland | English

Luxembourg | Français

Magyarország | Magyar

Mauritius | English

Nederland | Nederlands

Norge | Norsk

Österreich | Deutsch

Polska | Polski

România | Română

Schweiz | Deutsch

Slovenija | Slovenščina

Srbija | Srpski

Suomi | Suomi

Sverige | Svenska

United Kingdom | English

International | English

Corporate | English

Dowiedz się więcej

Odkryj, jak zmienia się świat pracy w Europie. Największe coroczne badanie HR w Europie ujawnia, co naprawdę myślą pracownicy i liderzy HR o karierze, zaufaniu, wynagrodzeniach i zrównoważonym rozwoju.

Pobierz nasz raport

Raport 2025: HR & Payroll Pulse

System płac wpływa na kulturę firmy. Dzięki nowoczesnym technologiom i wsparciu ekspertów możesz uprościć naliczanie wynagrodzeń, zachować zgodność z przepisami i zwiększyć zaangażowanie pracowników.

Outsourcing usług płacowych

Obsługa kadrowo-płacowa dla MŚP

Outsourcing płac - Średnie i Duże firmy

Międzynarodowa lista płac

Międzynarodowe rozwiązania HR

Integracja płac z systemem HCM

Czytaj więcej

Dostarczamy rozwiązania i usługi w oparciu o technologię SAP (SAP HCM, SAP SuccessFactors, SAP Business Technology Platform wraz z SAP Cloud Platform), oraz wybrane narzędzia od innych partnerów.

SAP Solutions

Rozwiązania HR na SAP

SD Worx SAP Add-ons

SAP Payroll Services

Zarządzanie talentami z SAP SuccessFactors

SAP SuccessFactors Cloud Jump

Zarządzanie czasem pracy na SAP

S/4HANA

Skuteczne zarządzanie czasem pracy wymaga zgodności z przepisami, wysokiego poziomu automatyzacji oraz bieżącego nadzoru. Nasze rozwiązanie wspiera menedżerów w planowaniu, ewidencji i rozliczaniu czasu pracy zespołu.

SD Worx Time Management Platform

UKG Pro Workforce Management

SD Worx Time via Protime

Rozwiąż test

Weź udział w krótkim quizie i przekonaj się, na jakim etapie cyfryzacji jest Twój dział kadr i płac. Otrzymaj diagnozę i praktyczne wskazówki!

Czy Twój HR działa jak w XXI wieku?

Dla kogo?

Skup się na rozwoju swojej firmy dzięki obsłudze kadr i płac połączonej z bezpieczną i nowoczesną platformą SD Worx TribePerk. My rozliczamy płace, Ty liczysz korzyści!

Małe i Średnie przedsiębiorstwa

Wsparcie ekspertów i rozwiązania kadrowo-płacowe, zaprojektowane z myślą o ludziach i rozwoju organizacji. 

Średnie i Duże firmy

Skalowalne HR i płace dla firm międzynarodowych: łączymy solidną technologię i spójne globalne standardy z elastyczną realizacją lokalną, zapewniając konsekwencję tam, gdzie to kluczowe, i elastyczność tam, gdzie najważniejsze.

Międzynarodowe firmy

Zapoznaj się z naszymi artykułami o trendach w branży, poradach w obszarze HR i nie tylko.

Odwiedź naszą stronę Wydarzenia HR, aby zarejestrować się na wydarzenia dotyczące HR lub obejrzeć treści na żądanie.

Odwiedź naszą stronę z materiałami dodatkowymi, gdzie znajdziesz e-booki, raporty branżowe i kalkulatory wynagrodzeń. Nasze zasoby pomogą Ci zrozumieć trendy, planować karierę i podejmować świadome decyzje finansowe. Skorzystaj z wiedzy ekspertów SD Worx i zyskaj przewagę na rynku pracy.

Odwiedź naszą stronę z materiałami dodatkowymi, które pomogą Ci zrozumieć trendy, planować karierę i podejmować świadome decyzje finansowe. Skorzystaj z wiedzy ekspertów SD Worx i zyskaj przewagę na rynku pracy.

Skorzystaj z praktycznych narzędzi SD Worx – kalkulatory płacowe, czasu pracy i inne wsparcie dla działów HR i kadr.

Przydatne narzędzia

Rozpalamy sukces w sercu Twojego biznesu, abyś Ty i Twoi pracownicy mogli się rozwijać.

Odkryj nasz wpływ społeczny i inicjatywy na rzecz zrównoważonego HR.

Zobacz najnowsze wzmianki prasowe o SD Worx.

Informacje Prasowe

Poznaj historie sukcesu naszych klientów.

Zobacz, gdzie znajdziesz nasze biura i sprawdź jak do nas dotrzeć!

SD Worx - główny sponsor najlepszej kobiecej drużyny kolarskiej.

Team SD Worx - Protime

Skorzystaj z filtrów poniżej, aby znaleźć wydarzenie, które najbardziej Ci odpowiada

Nie możemy znaleźć szukanego zagadnienia

Wybierz swój kraj/język

Rodzaj treści

SD Worx jest wiodącym europejskim dostawcą oprogramowania do obsługi płac, HR i zarządzania personelem. Firma obsługuje ponad 95 000 przedsiębiorstw w wielu krajach, oferując zintegrowane rozwiązania w zakresie zgodności z przepisami, administracji świadczeń pracowniczych oraz zarządzania talentami.

Zyskaj efektywność i oszczędności dzięki outsourcingowi kadrowo-płacowemu. Dowiedz się, jakie korzyści płyną z przekazania tych procesów ekspertom.

Outsourcing kadrowo-płacowy

Wierzymy, że kształtowanie przyszłości pracy zaczyna się od uważności na teraźniejszość. Dlatego w tym roku nasz raport HR Trends zaprasza Cię do zatrzymania się na chwilę – by skupić się na tym, gdzie jesteśmy teraz.&nbsp;

HR Trends 2026 przedstawia 4 kluczowe zmiany, które zdefiniują HR w 2026, oferując Ci ramy do świadomego i pewnego poruszania się w świecie zmian.

Raport HR Trends 2026: Focus on the Moment

HR Trends 2026: Focus on the Moment

Poznaj kluczowe elementy skutecznej strategii wynagradzania: sprawiedliwość, przejrzystość, elastyczność, uznanie. Raport HR & Payroll Pulse 2025.

Jak skuteczna strategia wynagradzania zwiększa motywację pracowników | HR Pulse 2025

Poza wypłatą - Jak mądre strategie wynagradzania napędzają motywację 

Poznaj kluczowe zmiany w pracy w Europie – opinie 16 000 pracowników i 5 625 liderów HR: kariera, zaufanie, płace i zrównoważony rozwój.

Poznaj kluczowe zmiany w pracy w Europie – opinie 16 000 pracowników i 5 625 liderów HR: kariera, zaufanie, płace i zrównoważony rozwój.

HR & Payroll Pulse 2025

Poznaj kluczowe zasady ochrony danych HR: chmura, procedury, automatyzacja i outsourcing zwiększające bezpieczeństwo systemów kadrowo-płacowych.

Bezpieczeństwo danych w nowoczesnych systemach kadrowo-płacowych

Bezpieczeństwo i ochrona danych w nowoczesnych systemach kadrowo-płacowych

Jak poradzić sobie w zmieniającej się gospodarce gig? Poznaj trendy HR na 2025 rok i przygotuj swoją firmę na przyszłość zatrudnienia.

Trendy w HR na 2025 rok: Praca zdalna, gig economy i elastyczne modele zatrudnienia 

Dlaczego warto wdrożyć oprogramowanie HR w chmurze? Zobacz, jak technologia chmurowa w HR wpływa na koszty firmowe, pracowników i rozliczenia!

HR w chmurze  – na czym polega? Zalety i wady dla MŚP

HR w chmurze – jak usługi chmurowe wspierają zarządzanie zasobami ludzkimi?

Na czym polega outsourcing? Sprawdź, z jakich usług outsourcingowych mogą korzystać firmy z sektora MŚP, aby optymalizować koszty i rozwijać biznes!

Outsourcing – co to jest? Rodzaje outsourcingu dla MŚP

Outsourcing – co to jest? Rodzaje outsourcingu, zalety i wady dla firm

Sprawdź, jakie są rodzaje PIT. Dowiedz się, jak wybrać rodzaj deklaracji podatkowej w rozliczeniu rocznym i kiedy wysłać formularz do podatnika lub US.