1. Home>
  2. Blog>

Zarządzanie czasem pracy

Na tej stronie znajdziesz artykuły blogowe na temat zarządzania czasem pracy, rozliczania czasu pracy oraz o programach i narzędziach do zarządzania czasem pracy.

Rodzaj treści
Dzien
Blog

Dzień wolny za święto w sobotę lub niedzielę – kiedy pracownik odbiera czas wolny?

Dzień wolny za święto wypadające w weekend – kiedy i jak pracownik może go odebrać? Zasady, terminy oraz wyjątki związane z dniami wolnymi za święta.

By Katarzyna Kupczyk9.04.2023
Rezygnacja z urlopu blog image.1200x800.webp
Blog

Rezygnacja z urlopu rodzicielskiego – czy pracodawca musi się na to zgodzić?

Rezygnacja z urlopu rodzicielskiego: sprawdź, kiedy można złożyć wniosek, czy pracodawca musi go zaakceptować i jak napisać odpowiednie oświadczenie.

By Katarzyna Kupczyk29.03.2023
ekwiwalent
Blog

Ekwiwalent za pracę zdalną – jak go obliczyć? Kiedy należy się pracownikowi?

Jak obliczyć ekwiwalent za prywatny sprzęt pracownika do pracy zdalnej? Podpowiadamy, dlaczego warto zamienić ekwiwalent na ryczałt.

By Katarzyna Kupczyk23.03.2023
pracownik
Blog

Kiedy pracownik może złożyć wniosek o pracę zdalną? Analiza 3 przypadków

Kiedy pracownik może złożyć wniosek o pracę zdalną? Jak może zareagować pracodawca? Sprawdź, czym różnią się nowe wnioski o home office.

By Katarzyna Kupczyk18.03.2023
Koszty pracy zdalnej
Blog

Koszty pracy zdalnej. Kiedy pracodawca zapłaci za home office pracownika?

Praca zdalna to także koszty. Sprawdź, kiedy i za co pracodawca musi zwrócić wydatki pracownika – od prądu po sprzęt i internet.

By Katarzyna Kupczyk13.03.2023
Ryczałt za pracę zdalną
Blog

Ryczałt za pracę zdalną – ile pieniędzy zwrócisz pracownikowi za home office?

Sprawdź, jak ustalić ryczałt za pracę zdalną zgodnie z Kodeksem pracy i uniknąć błędów podatkowych.

By Katarzyna Kupczyk8.03.2023
zwolnienie-od-pracy-z-powodu-dzialania-sily-wyzszej
Blog

Zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej – pilne sprawy rodzinne pracownika przyczyną nieobecności

Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej to 2 dni lub 16 godzin wolnego dla pracownika. Czy pracodawca musi się na to zgodzić?

By Katarzyna Kupczyk3.03.2023
Kiedy pracodawca blog image 1200x800.webp
Blog

Kiedy pracodawca może wydać lub cofnąć polecenie wykonywania pracy zdalnej?

Sprawdź, w jakich sytuacjach pracodawca może nakazać lub cofnąć pracę zdalną i jakie formalności muszą zostać spełnione zgodnie z Kodeksem pracy.

By Katarzyna Kupczyk27.02.2023
Kiedy pracodawca blog image 1200x800.webp
Blog

Kiedy pracodawca będzie mógł odmówić pracy zdalnej, a kiedy musi się zgodzić na home office?

Pracodawca może odmówić pracy zdalnej, ale nie zawsze. Sprawdź, kiedy musi się zgodzić na home office, a kiedy ma prawo odrzucić wniosek.

By Katarzyna Kupczyk23.02.2023
zadaniowy-system-czasu-pracy
Blog

Zadaniowy czas pracy – jak go wprowadzić, ewidencjonować i rozliczać?

Dowiedz się, jak wprowadzić zadaniowy czas pracy, w tym zawrzeć porozumienie z pracownikiem, ewidencjonować godziny i rozliczać nadgodziny!

By Katarzyna Kupczyk8.02.2023
business trip
Blog

Kiedy przysługuje dieta zagraniczna z tytułu podróży służbowej? Poznaj stawki i zasady rozliczania

Sprawdź, komu przysługuje dieta zagraniczna, jak ją obliczyć i jakie są aktualne stawki za podróże służbowe do 114 krajów na świecie.

By Katarzyna Kupczyk3.02.2023
Miejsce wykonywania blog image 1200x800.webp
Blog

Miejsce wykonywania pracy zdalnej – jak ustalić z pracodawcą i zmienić?

Miejsce pracy zdalnej musi być uzgodnione z pracodawcą. Sprawdź, jak zmienić lokalizację home office i jakie formalności są wymagane.

By Katarzyna Kupczyk3.02.2023