Outsourcing kadrowo-płacowy
Na tej stronie znajdziesz artykuły blogowe dotyczące outsourcingu kadrowo – płacowego, obsługi wynagrodzeń oraz wszelkiego wsparcia HR.
Kwota zmniejszająca podatek dochodowy od wynagrodzenia pracownika – jak ją naliczać?
Jak obliczyć zaliczkę na podatek z kwotą zmniejszającą podatek? Sprawdź, jak umowy pracownika wpływają na kwotę zmniejszającą podatek.
Podwyższone koszty uzyskania przychodu pracownika – kiedy przysługują i jak je odliczyć?
Kiedy pracownikowi należą się podstawowe lub podwyższone koszty uzyskania przychodu? Sprawdź limity, ustawowe warunki i zasady rezygnacji.
Umowa zlecenie a umowa o pracę – różnice. Która umowa jest lepsza dla pracodawcy, a która dla pracownika?
Poznaj 18 najważniejszych różnic między umową zlecenie a umową o pracę. Wyjaśniamy, kiedy umowa zlecenie nie może zastąpić umowy o pracę.
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę – 6 przypadków z winą i bez winy pracownika
Poznaj 6 przypadków, w których pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia – z winy lub bez winy pracownika.
Umowa o pracę na czas określony – aktualne przepisy i zmiany w 2023 roku
Uzasadnienie wypowiedzenia i konsultacje związkowe przed zwolnieniem – sprawdź, co jeszcze zmienią nowe przepisy o umowie na czas określony.
Ile wynoszą składki ZUS pracownika i pracodawcy?
Które składki ZUS opłaca pracodawca, a które pracownik? Sprawdź, o ile procent składki ZUS podwyższają wynagrodzenie brutto na umowie o pracę.
Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron – jak napisać i kiedy złożyć?
Zarówno pracodawca, jak i pracownik może rozwiązać umowę za porozumieniem stron. Czym się różni porozumienie stron od wypowiedzenia umowy?
Najważniejsze 3 zalety outsourcingu płac
Dlaczego outsourcing płac zyskuje na popularności w czasach ciągłych zmian? Lub mówiąc inaczej, jakie są dokładnie jego korzyści? Ci, którzy już czerpią benefity z outsourcingu płac, twierdzą, że są to trzy najbardziej przekonujące argumenty.
Termin wypłaty wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę – jak go ustalić i zmienić?
Takie proste, a takie trudne. Sprawdź najczęściej popełniane błędy w zapisie terminu wypłaty wynagrodzenia. Dowiedz się, jak zmienić ten termin.
Lista płac z PPK – jak i kiedy naliczać wpłaty do PPK?
Sprawdź, ile procent wynoszą wpłaty pracownika i pracodawcy do PPK. Zobacz, jak obliczać wynagrodzenie z PPK.
Zwolnienie mikroprzedsiębiorcy z PPK – kiedy mikrofirma nie musi wdrażać PPK?
Mikroprzedsiębiorca nie musi wdrażać PPK, jeśli wszyscy zatrudnieni zrezygnują z wpłat. Sprawdź warunki zwolnienia i uniknij kar.
Zleceniobiorcy mogą składać PIT-2 od 2023 roku. Jak wypełnić PIT-2 w przypadku umowy zlecenia?
Jak zleceniobiorca powinien wypełnić PIT-2, który złoży zleceniodawcom? Sprawdź, które części PIT-2 wypełnia się w przypadku umowy zlecenia.